Oświadczenia zamieszczone w Biuletynie Informacji Publicznej; obwodowe komisje wyborcze; bezpieczeństwo w lokalach wyborczych; jak wójtowi obniżyć pensję; miejsce pracy dla powracającego nauczyciela; kierownik urzędu stanu cywilnego z awansu wewnętrznego; zatrudnianie członków zarządu powiatu; obowiązek podatkowy z tytułu sprzedaży
voucherów; kto jest podatnikiem; najpierw odszkodowanie z ZUS, później od pracodawcy; podstawa wymiaru składki na ubezpieczenie podczas choroby; czy kandydat na radnego gminy może być członkiem gminnej komisji wyborczej; odliczenie podatku przez Ochotniczą Straż Pożarną; dojazdy nadleśniczego samochodem służbowym; debet w oświadczeniu majątkowym; nieważność konkursu z powodu nieczytelnych
podpisów; dyskryminacja w wynagrodzeniu; umowy cywilnoprawne a ubezpieczenie społeczne pracownika.
PRACOWNIK SAMORZĄDOWY to pierwszy miesięcznik na rynku, w którym sprawy kadrowo-płacowe odnoszą się do wszystkich pracowników samorządowych. Zakres tematów poruszanych na łamach pisma w pełni obejmuje problemy dotyczące zagadnień personalnych, tj. spraw kadrowych, płacowych oraz zarządzania pracownikami. Czytelnicy odnajdą w nim:
Miesięcznik adresowany jest do: pracowników urzędów i samorządowych jednostek organizacyjnych, w szczególności do pracowników działów personalnych, specjalistów do spraw kadrowo-płacowych, kadry zarządzającej JST.
PRACOWNIK SAMORZĄDOWY to pierwszy miesięcznik na rynku, w którym sprawy kadrowo-płacowe odnoszą się do wszystkich pracowników samorządowych. Zakres tematów poruszanych na łamach pisma w pełni obejmuje problemy dotyczące zagadnień personalnych, tj. spraw kadrowych, płacowych oraz zarządzania pracownikami. Czytelnicy odnajdą w nim:
- rozwiązania konkretnych problemów, przykłady dobrych praktyk,
- porady i interpretacje przepisów,
- odpowiedzi na swoje pytania,
- nowe prawo i planowane zmiany,
- orzecznictwo, wzory dokumentów, wskaźniki, stawki.
Miesięcznik adresowany jest do: pracowników urzędów i samorządowych jednostek organizacyjnych, w szczególności do pracowników działów personalnych, specjalistów do spraw kadrowo-płacowych, kadry zarządzającej JST.
